为提升员工工作的成效，优化解决员工工作重点和难点问题的方法。3月7日下午2时，m88学工办在SC306举行了员工工作风险隐患专项会议。公司党总支书记袁文军、副书记杨雪、学工办主任沈彩丽以及全体辅导员出席了会议。

沈彩丽首先对上级会议精神进行了相关说明，并结合警示案例，深入剖析了员工工作中的风险点。她强调，所有辅导员需加强警示教育、强化工作机制、落实工作要求，确保在工作中遇到问题时能够迅速响应并解决。

杨雪针对员工工作中容易出现的问题和情况，向全体员工工作者提出了三项要求：首先是建立完善的预防机制，其次是加强评估和复盘工作，最后是确保责任主体的落实。她指出，员工工作是一项需要细心和耐心的基础性工作，员工工作者应保持信息的畅通，并定期进行自查以“查漏补缺”。

袁文军结合警示教育的相关内容，联系员工工作中易出现的问题，对员工工作者提出了三点要求：第一思想上重视，保持高度的政治敏锐性；第二，工作要踏实具体且确保落地；第三工作要与时俱进，不断改进工作方式方法。他强调，员工工作无小事，员工问题也千差万别，任何微小的疏忽都可能产生不可逆转的影响。因此，员工工作者应深入员工生活、贴近员工，发挥引导、关怀、助力等正向作用。

全体辅导员对本次会议内容进行了认真研讨，并表示将在未来的工作中提高警惕性、优化工作方法。（文/摄/王嘉慧 审/沈彩丽 杨雪 袁文军）